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Der wichtigsten Unterschied, um Arbeitspsychologie zu verkaufen

Viele KollegInnen aus anderen Bereichen der betrieblichen Prävention sagen: "Arbeitspsychologie ist so individuell. Jede/r ist ja anders!" oder "Es ist doch super schwierig, psychische Belastungen zu messen, oder?".

Meiner Erfahrung nach braucht es eine bestimmte Sache, um Arbeitspsychologie wirklich an Unternehmen "zu verkaufen".

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7 Wege, um Verhalten zu ändern

In der betrieblichen Prävention wollen wir oft das Verhalten von MitarbeiterInnen beeinflussen: ergonomisches Sitzen, PSA verwenden, freundlicher sein. Aber wie kann das gelingen? Hier zeige ich Ihnen 7 Wege, wie man das Verhalten von Menschen verändern kann.

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